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2020年[金榜題名必備專書]行政學--獨家高分秘方版測驗題攻略〔高普考、地方特考、各類特考〕
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2020年[金榜題名必備專書]行政學--獨家高分秘方版測驗題攻略〔高普考、地方特考、各類特考〕 價格比較,價格查詢,價格歷史信息
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2020年[金榜題名必備專書]行政學--獨家高分秘方版測驗題攻略〔高普考、地方特考、各類特考〕 描述
內容簡介 行政學這一科的成績對考試成績有著舉足輕重的地位。然而範圍既廣,準備起來又十分不容易,考生往往望而興嘆,不知從何下手。因此,欲參加行政學的國考考生,必參考此本國考行政學專書: 1.依據命題大綱全新精編 與坊間其他非按照命題大綱編寫的行政學大意考試用書不同,本書依據考選部命題大綱全新編寫而成,完全切中命題核心,不浪費讀者寶貴的讀書時間。 2.精華重點條列式整理 第一篇精華考點整理以條列式的方式表述,融合各書之長,去蕪存菁,有系統地歸納出重點,使同學徹底瞭解行政學精華所在,幫助考生攻略重點,詳實豐富,無所遺漏。 3.章前標示頻出度 根據國考行政學命題率,編者將第一部分十個章節分為:A(常考)、B(中等)、C(少考)三種頻出等級,讀者可依此出題頻率高低來規劃行政學考試的讀書時間、複習計畫和應考模式。 4.彙集近年重要地特、高普考試題及解析 為加強讀者對近期試題演練及出題方向的了解,引導讀者了解最新命題趨勢,本書彙集近年重要考題及解析,使考生節省時間,從而掌握讀書方向,緊握高分之鑰,達其事半功倍之效。 行政學導讀 行政學是一門研究行政現象與行政事實的社會科學,由於行政現象變動不居,新領域、新現象、新理論層出不窮,且日新月異,如果閉門造車勢必名落孫山之外。 二十一世紀的行政學固然以二十世紀的行政學為基礎,但其重心已有所不同,如果墨守成規,不但與時代脫節,更是徒勞無功或事倍功半。 由於本科題庫早已建立,且每年汰舊換新,高考(三等特考)考25題,普考(四等特考)則為50題,其中70%~80%是考古題,其餘則為新增試題。掌握最近三年試題,再補充一些新教材,考個九十分以上應該很容易。 如果時間充裕,最好以林鍾沂老師的《行政學》入手,再輔以空大課本、張潤書《行政學》及吳定《公共政策》等書。如果分身乏術或公私兩忙,則不妨選一本好一點的參考書,並勤做考古題。 以下就最近命題趨勢,說明本書各章重點如下: 第一章〈行政學的基本概念〉:以公共行政的界說、行政學的發展、行政學的典範最為重要。本章約佔5%~10%左右的試題。 第二章〈傳統理論時期的行政學〉:以泰勒、甘特、費堯、傅麗德(霍萊特)、韋伯、美爾頓(墨頓)最為重要。本章約佔5%~10%左右的試題。 第三章〈修正理論時期的行政學〉:以霍桑實驗、巴納德、賽蒙、馬斯婁、賀茲柏格最為重要。本章約佔5%~10%左右的試題。 第四章〈整合理論時期的行政學〉:以帕森思、雷格斯最為重要。本章重要性近年大幅降低,有時只考1或2題。 第五章〈組織概論〉:以組織意義、目標管理、層級化、分部化、專案組織、我國行政組織體系最為重要。本章試題約佔10%左右。 第六章〈組織動態〉:以組織衝突、非營利組織、非正式組織、組織學習、白京生定律最為重要。本章試題約佔5%~10%左右。 第七章〈行政運作〉:以行政領導、計畫評核術(PERT)、府際關係、新政府運動(企業型政府)、全面品質管理(TQM)、組織再造(政府再造)最為重要。本章是全書考題最密集的地方,尤以行政領導為然。本章試題約佔20%~25%左右,一定要熟讀! 第八章〈公共政策〉:以公共政策的類型、理論、途徑、政策評估最為重要。本章已獨立成為一門學科,有時只考1或2題,有時竟考10題以上,非常不穩定,絕不可忽視。 第九章〈比較行政〉:以雷格斯(稜柱理論)及美、英、日、德、法等國的行政特色最為重要。本章的重要性近年已大幅降低,有時完全不考,有時僅考1或2題。 第十章〈公務管理〉:以公文種類、檔案管理、資訊管理最為重要。本章重要性已大幅降低,有時完全不考,有時僅考1或2題。 第十一章〈財務行政〉:以預算、決算最為重要,十之八九是考預算制度。本章試題約佔10%~15%左右。 第十二章〈人事行政〉:以人事制度、考選、任用、俸給、考績、服務、保障、懲戒、退休最為重要。由於人事法規常有變動,坊間教科書、參考書錯誤頗多,應特別注意法規的正確性。本章試題約佔5%~10%左右。 第十三章〈行政學的回顧與展望〉:以行政倫理、行政中立、行政國、公共管理、新公共行政最為重要。本章試題約佔10%~15%左右。 如能掌握以上重點,必可在短期內(1個月至2個月)突破本科,是否有效,一試便知。 本書附贈: 線上測驗 內容目次 第1章 行政學的基本概念 一、行政的意義 二、公共行政的界說分析 三、行政學的意義與特性 四、行政學的範圍 五、行政學的研究取向 六、行政學的發展 七、行政學的典範變遷 八、行政學的目的 九、行政功能的特質 十、行政管理與企業管理的比較 十一、公共行政的性質 [本章歷年試題總覽] 第2章 傳統理論時期的行政學 一、科學管理的意義 二、管理技術學派 三、行政管理學派 四、動態管理學派 五、官僚型模學派 六、傳統理論的檢討 [本章歷年試題總覽] 第3章 修正理論時期的行政學 一、行為科學的意義 二、胡桑實驗學派 三、動態平衡理論 四、理性決策理論 五、需要層次理論 六、人性本善理論 七、激勵保健理論(二元因素原理) 八、修正理論的檢討 [本章歷年試題總覽] 第4章 整合理論時期的行政學 一、系統理論的意義 二、一般系統理論 三、環境系統理論 四、社會系統理論 五、生態理論 六、權變理論 七、系統理論與權變理論的評價 [本章歷年試題總覽] 第5章 組織概論 一、組織的意義與要素 二、組織的分類 三、組織理論 四、組織目標 五、組織結構 六、組織結構的垂直分化(層級化) 七、組織結構的平行分化(分部化) 八、組織類型 九、我國行政組織體系 [本章歷年試題總覽] 第6章 組織動態 一、組織的衝突行為 二、組織氣候 三、組織文化 四、非營利組織 五、非正式組織 六、組織發展 七、組織學習 八、組織的病象與診治 [本章歷年試題總覽] 第7章 行政運作 一、行政領導 二、行政監督 三、行政激勵 四、行政授權 五、行政溝通與協調 六、行政決定 七、行政計畫 八、府際關係 九、公眾關係 十、危機管理 十一、全面品質管理 十二、新政府運動與企業型政府 十三、政府再造與治理 十四、民眾需求與支持 十五、政治系統運作 [本章歷年試題總覽] 第8章 公共政策 一、公共政策的意義 二、研究公共政策的理由 三、公共政策的類型 四、公共政策的研究架構 五、公共政策的研究方法 六、政策問題認定分析七、政策規劃 八、政策合法化 九、政策執行 十、政策評估 十一、政策行銷 十二、 未來公共政策的研究主題 [本章歷年試題總覽] 第9章 比較行政 一、比較行政的意義與背景 二、比較行政的研究方法 三、比較行政制度 四、開發中國家的行政 五、已開發國家的行政 [本章歷年試題總覽] 第10章 公務管理 一、環境管理 二、文書管理 三、事務管理 四、資訊管理 [本章歷年試題總覽] 第11章 財務行政 一、財務行政的意義 二、財務行政的特性 三、財務行政的目的 四、財務行政的發展趨勢 五、預算制度 六、會計制度 七、決算制度 八、審計制度 九、公共財務管理的其他面向
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